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Offres d'emploi Mairie-Agglo Novembre 2017 Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail
Vivre à Beauvais(is) - Mairie de Beauvais - Agglo du Beauvaisis
25-10-2017

Offres de la Ville de beauvais cf http://www.beauvais.fr

Période novembre 2017

  • Gardien ou Brigadier de Police Municipale
  • Elageur, chauffeur poid lourd
  • Un accompagnateur socio-professionnel pour les chantiers d’insertion (h/f)

Ci-dessous


Un Gardien ou Brigadier de Police Municipale (h/f)

Groupe nuit - Catégorie C

Missions

 

Rattaché à la direction prévention sécurité et placé sous l'autorité du directeur prévention/sécurité et des chefs de service de la police municipale, vos missions seront les suivantes :

  • Assurer des missions de police judiciaire et administrative, exécuter les arrêtés municipaux et réaliser des tâches administratives (rédaction de rapports, de procès-verbaux, de comptes-rendus quotidiens d’activité)
  • Exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et salubrité publiques sur l’ensemble de la commune
  • Participer à une police de proximité par la voie de l’îlotage, en favorisant une relation d’aide, d’assistance et de protection auprès de la population
  • Appliquer et suivre les missions et les consignes confiées par la hiérarchie
  • Assurer et veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies organisées par la commune
  • Appliquer la réglementation relative aux débits de boissons (contrôle des horaires de fermeture, application de la législation relative aux nuisances sonores)

Profil

  • Gardien ou Brigadier de PM titulaire ayant au moins trois ans d’expérience
  • Titulaire du permis B
  • Bonnes connaissances des pouvoirs de police du Maire, en droit pénal et code de la route
  • Doté de qualités rédactionnelles, organisationnelles et relationnelles
  • Maîtrise de l'outil informatique
  • Capacité à travailler en équipe
  • Grande capacité d’adaptation
  • Disponibilité et discrétion (respect de la déontologie)

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter les chefs de service de la police municipale (03.44.79.42.00. ou 03.44.79.41.49.).

 

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Madame le Maire, Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines, BP 60330, 60021 Beauvais cedex ou à Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir avant le 10 novembre 2017.


1 Élagueur – chauffeur poids lourd (h/f)

Direction des parcs et jardins - Catégorie C

Missions

 

- Assurer l’entretien du patrimoine arboré de la Ville.

- Mettre en place les dispositifs de sécurité individuels et collectifs nécessaires aux chantiers d’élagages.

- Exécuter les missions d’élagage en grimpé et en nacelles.

- Assurer la conduite du poids lourd et des nacelles.

- Gérer l’entretien du poids lourd et du matériel d’élagage.

 

Profil

 

- Diplômé au moins d’un BEP en travaux paysagers, vous possédez le CS élagage.

- Permis B et PL exigés.

- Maîtrise de la physiologie et de la mécanique des arbres ainsi que des méthodes de gestion différenciée et des techniques alternatives.

- Sens du travail en équipe, rigueur et disponibilité.

 

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter monsieur Olivier Ouin (03-44-10-52-73)

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à madame le Maire, Hôtel de Ville, direction des ressources humaines, BP 60330, 60021 Beauvais cedex ou Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir jusqu’au 3 novembre 2017


Un accompagnateur socio-professionnel pour les chantiers d’insertion (h/f)

CDD d’un an renouvelable Catégorie B

Missions principales

- Assister aux recrutements des chantiers d'insertion.

- Recevoir en entretien individuel les salariés des chantiers afin d'assurer un accompagnement et un suivi socio-professionnel.

- Prendre les mesures permettant de favoriser l'autonomie des salariés en développant avec chacun un projet personnalisé.

- Mobiliser les différents acteurs de l'insertion sociale et professionnelle : Orienter le public concerné vers les structures d'accompagnement, les positionner sur des ateliers et assurer la mise en place d'immersions en entreprise.

- Assister aux comités de suivi et de pilotage des chantiers d'insertion

 

Profil et qualités requises

 

- Diplôme de niveau supérieur et expérience similaire indispensable

- Maîtrise des techniques de conduite d'entretien

- Qualités relationnelles et discrétion

- Maîtriser l'élaboration de projets professionnels

- Savoir rédiger des écrits professionnels

- Sens de l'organisation et être force de proposition.

- Savoir travailler en réseau et développer des partenariats

- Disponibilité et rigueur

 

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter madame Jocelyne Boulanger, responsable du service insertion : 03-44-15-68-32.

 

Merci d'adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation + CV) à madame la Présidente de la Communauté d'Agglomération du Beauvaisis, Hôtel de Ville, direction des ressources humaines, BP 60330, 60021 Beauvais cedex ou à Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir avant le 2 novembre 2017.

 


Blog46 (Ville de Beauvais) - web http://blog46.beauvais.fr - Octobre 2017

 

Dernière mise à jour : ( 25-10-2017 )
 
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